“驳倒？怎么驳？”

而且，这也是一块卜算自己往后人生的试金石。

跟伊形的面谈大获成功，让优衣有些得意，结果被樱子逼着想起了东京建电的现实。这个老派的男尊社会，刻板的组织。有闲情抱怨的话不如闭上嘴巴好好干活——这条不成文的规定仿佛时时刻刻都垂挂在办公室的天花板周围——而这就是这家公司的常态。

“你觉得，我该怎么做才好？”

在人事部的面谈结果，用不着等优衣汇报樱子也能知道。现在的时间是七点刚过，樱子约她在丸之内的咖啡厅里碰面，在那里随便吃个晚餐，顺便讨论今后的事情。

从另一个层面来讲，樱子的话中包含了一个关键，解开了优衣原先感受到的那个咒语的束缚。

樱子望向优衣，眼睛仿佛人偶一般深不见底，看着有些恐怖。再过十年，樱子肯定也能成为东京建电一名掌管要务的女高层吧。

没错，这场战斗不仅仅是为了她自己。她是为了大家而战。优衣的这个企划，能够让藏书网东京建电的员工们感到愉悦，所以，她的努力是有意义的、有价值的。她也有勇气去做了。

“部长确实是一个问题。不过，他是一个风向标。他总是能敏感地察觉其他管理者的想法，占据有利先机。相比自己的意见，他更看重周围众人的反应。对于销售甜甜圈这件事，河上部长会采取哪一种立场，完全是一个看不透的黑箱。不过，我觉得部长那边还算简单了，只要他觉得这件事跟自己没什么关系，应该会干脆利落地盖章吧。这份企划的真正敌人，是其他人。”

听优衣这么问，樱子的回答非常清晰明确。

“是指河上部长吗？”

第一个问题是：“你是否曾因为加班而饿肚子？”针对这个问题有三个选项可供选择：“1.每次都是；2.偶尔是；3.几乎没有。”第二个问题是基于“上一个问题选择了1或2”的条件提出的疑问：“当你肚子饿的时候，会怎么办？”同样有三个选项：“1.到外面就餐ｗｗｗ•９9ｌｉb.ｎｅｔ；2.忍着；3.其他。”第三个问题是：“如果公司里设置了简便的轻食销售，你会选择购买吗？”第四个问题是：“如果设置了公司内部销售，你觉得能提高工作效率吗？”这个问题也附有三个选项：“1.能提高；2.不能提高也不会降低效率；3.不能提高。”

优衣鞠了一躬之后便从伊形跟前离开。第一堵高墙总算是闯关成功了。

“哪怕早一刻也好，尽快找到卖甜甜圈的店家，巩固那个企划。财务部最讨厌麻烦事，而且在他们的脑子里，世间万物都可以换算成金钱。就算卖甜甜圈这件事实际上花不了几个钱，万一这件事需要找个人来管理，估计他们也会跑来抱怨浪费一笔劳务费。关于这个问题，你必须驳倒他们。”

优衣的表情变得僵硬起来。樱子意味深长盯住她的眼睛，说道：“——我指的是财务部。只要那边不放行，这个企划就绝对实现不了。”

“努力让大家吃上甜甜圈——”

“砰”的一声，伊形将企划书放到桌上，视线转向墙壁，用大拇指和食指按压着额头，稍作思考。

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“伊形先生那边能够放行，算是很好了。”

虽然调查问卷是不记名形式，但只要分析那些回答就能得知，东京建电的大部分员工都认为“每次都会因为加班而饿着肚子，虽然现阶段是靠外出就餐或忍耐来解决，不过若是公司里设置了轻食销售则会选择购买，而且觉得能够提高工作效率”。

优衣垂下脑袋，行礼道谢，樱子却口气冷淡地看着她：“不过，毕竟伊形先生比较善良，应该也看得出你费尽心力写出了那份企划书。以他的性格，应该不会让你的劳动成果卡在自己这一关吧。说到底，他也是环境会议的领导。我觉得，接下来的才是问题。”

优衣从没跟人事部部长河上先生九_九_藏_书_网直接说过话，只记得他总是板着脸，仿佛时时刻刻都不甚愉快。她最不擅长应对的就是这一类人。

“类似这种轻食销售，或许公司里真的有需求。”

现在，坐在桌子另一头的伊形正在默默地阅览这份企划书。每翻动一页纸张发出的干燥声响，都让优衣紧张到以为自己被否定了，不过到头来，伊形居然不发一语地看到最后。

她只提了四个简单的问题。

“当然可以。谢谢您。”

我要找到愿意协助完成甜甜圈无人销售模式的店家，巩固这个企划。优衣原本是这么打算的，但在几天之后，她遇到了三云英太。

在以樱子为首的几位女同事的帮助下，优衣收集到五十份参考问卷。依樱子的说法，“以这个数量来说，也不好判断是够还是不够，不过总比一份都没有强。”基于她这个意见，优衣把这些内容也附在了企划书中。

“多亏你的帮忙，总算过了一关。”

“确实……”

樱子说得没错。

她跟樱子借来一本有点难懂的经营学书籍，书名为http://www.99lib.net《经营战略》，照着书上的格式，花了差不多三天的时间边看边模仿写成了一份，樱子昨晚也花了一个晚上帮忙做了修改。

在撰写这份企划书之前，优衣先在公司里做了一次问卷调查。

“好吧。这份企划书就作为环境会议的提案，我会把它提交给相关部门，虽然不知道上面会如何回应。在此期间你可以先去找找销售甜甜圈的实际可操作性。这样可以吧？”

“要怎么驳倒应该是你去动脑子思考的工作。为了达成你制定的那个企划，你必须变得强大。现在是你承受考验的时刻，考验你到底有多强大的决心，就算没有一个人帮助你，也会努力让大家吃上甜甜圈。”

写企划书这种事，她可是打从出生以来第一遭。

当然，这些问卷中，优衣没有添加一丝一毫的人为操作，完完全全是一份公平的结果。伊形那个反应，确确实实表明他认可这份调查问卷所反映的公司内部的实情。

优衣很快就整理出一份企划书，标题定为“关于在公司内部销售甜甜圈的提案”。